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Acrel-5000能耗管理系統(tǒng)在荊州民用機(jī)場的應(yīng)用

2021-08-20 [1167]

??摘要:近年來工廠、企業(yè)等項(xiàng)目的不斷建設(shè),同時(shí),IT集成化技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、現(xiàn)場總線技術(shù)的不斷發(fā)展也不斷推動了智能化系統(tǒng)的快速發(fā)展。在企業(yè)內(nèi),水、電、氣是日常運(yùn)行*的保障,然而對于管理人員來說,每個(gè)月手工抄取各個(gè)用戶及設(shè)備的能耗讀數(shù)卻是非常繁重的工作,需要投入大量的人力和物力。為解決智能化工程對水、電、氣的自動采集、記錄、分析、報(bào)表等問題,通過設(shè)計(jì)一套能耗管理系統(tǒng),將這些獨(dú)立的檢測儀表納入到一個(gè)完整的管理平臺,實(shí)現(xiàn)對能耗等數(shù)據(jù)的采集和管理。有效地提升對能耗的管理水平,方便用戶對建筑內(nèi)能耗的綜合管理。本文介紹荊州民用機(jī)場項(xiàng)目,通過電力儀表采集現(xiàn)場的用能數(shù)據(jù),系統(tǒng)采用現(xiàn)場就地組網(wǎng)的方式,組網(wǎng)后通過光纖通訊并遠(yuǎn)傳至后臺,通過Acrel-5000型能耗監(jiān)測系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)各配電回路用電監(jiān)測與管理。

??關(guān)鍵詞:能耗監(jiān)測系統(tǒng);ACREL-5000;荊州民用機(jī)場

??1 引言

??能耗管理系統(tǒng)為整個(gè)企業(yè)用能源提供保障,為能源管理提供數(shù)據(jù)和決策依據(jù),通過實(shí)時(shí)的數(shù)據(jù)采集技術(shù)、高速穩(wěn)定的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、靈活成熟的軟件技術(shù)把業(yè)主的智能建筑項(xiàng)目建設(shè)為綠色建筑管理平臺。能耗管理的范圍有電表、水表、氣表等智能終端設(shè)備監(jiān)測,實(shí)現(xiàn)整個(gè)建筑的能源管理平臺。做到安全用能、節(jié)約用能。荊州民用機(jī)場Acrel-5000能耗管理系統(tǒng),通過對能源的采集并管理,實(shí)現(xiàn)對建筑的節(jié)能減排。

??2 設(shè)計(jì)依據(jù)

??DGJ08-2068-2012 《上海市公共建筑用能監(jiān)測系統(tǒng)工程技術(shù)規(guī)范》

??GB-T 15587-2008 《工業(yè)企業(yè)能源管理導(dǎo)則》

??《評價(jià)企業(yè)合理用電技術(shù)導(dǎo)則GB》

??《企業(yè)節(jié)能規(guī)劃編制通則》

??《企業(yè)能源審計(jì)技術(shù)通則-GB》

??GBT23331-2009《能源管理體系要求》

??GB-50052-2009 《供配電系統(tǒng)設(shè)計(jì)規(guī)范》

??u 能耗計(jì)量裝置國家及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)

??DL/T 645-1997 多功能電能表通信規(guī)約

??DL/T 645-2007 多功能電能表通信規(guī)約

??CJ/T 188-2004 戶用計(jì)量儀表數(shù)據(jù)傳輸技術(shù)條件

??GB/T 19582-2008 基于Modbus協(xié)議的工業(yè)自動化網(wǎng)絡(luò)規(guī)范

??3 項(xiàng)目概況

??本工程位于湖北省荊州市沙市區(qū),本項(xiàng)目范圍是荊州民用機(jī)場項(xiàng)目的配電室及樓層配電箱的多功能儀表?,F(xiàn)場配置計(jì)量表通過對儀表數(shù)據(jù)采集、分析、處理,從而通過分析數(shù)據(jù),進(jìn)而提高能源利用效率、有效促進(jìn)和保障能源管理水平的提升,并在系統(tǒng)節(jié)能方面發(fā)揮重要作用。

??4 系統(tǒng)架構(gòu)

??安科瑞Acrel-5000能耗分析管理系統(tǒng)根據(jù)荊州民用機(jī)場項(xiàng)目現(xiàn)場實(shí)際情況,整體網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)采用屏蔽雙絞線直接接至數(shù)據(jù)采集器將數(shù)據(jù)上傳至后臺監(jiān)控主機(jī)。

??該系統(tǒng)主要采用分層分布式計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu),如系統(tǒng)結(jié)構(gòu)圖所示:站控管理層、網(wǎng)絡(luò)通訊層和現(xiàn)場設(shè)備層。其中所有多功能儀表位于配電室及樓層配電箱內(nèi),所有儀表通過485屏蔽雙絞線鋪設(shè)至通訊管理機(jī),通訊管理機(jī)將數(shù)據(jù)上傳至系統(tǒng)主機(jī)從而完成儀表數(shù)據(jù)的采集并管理。

系統(tǒng)結(jié)構(gòu)圖

??6 系統(tǒng)軟件模塊

??(1)綜合能耗主界面

??主頁面顯示該建筑的建筑圖片,建筑基本信息,建筑當(dāng)月分項(xiàng)用電餅圖和各種能源的消耗量。根據(jù)所選的建筑,對其建筑圖片進(jìn)行加載,可以選擇時(shí)間查看建筑能耗情況,選擇建筑或時(shí)間后自動刷新,默認(rèn)為當(dāng)天。

??(2)支路用能

??系統(tǒng)可以統(tǒng)計(jì)各支路某段時(shí)間內(nèi)逐日、逐周、逐月、逐季、逐年用能。系統(tǒng)可查看各支路用能趨勢,可根據(jù)已有的日期或者自定義時(shí)間進(jìn)行查詢,并可以將支路用能顯示合計(jì),以圖表形式顯示。

??(3)分項(xiàng)能耗統(tǒng)計(jì)

??系統(tǒng)可以按照分項(xiàng)進(jìn)行能耗統(tǒng)計(jì)與顯示。其中,日分項(xiàng)用能同比分析圖顯示不同分項(xiàng)的當(dāng)日與昨日能耗柱狀圖(藍(lán)色柱表示今日,綠色柱表示昨日);用能餅圖顯示各分項(xiàng)過去31天的用能占比;堆積圖顯示各分項(xiàng)過去31天的能耗趨勢;分項(xiàng)用能排名圖顯示被選中分項(xiàng)對應(yīng)能耗值支路。

??(4)分項(xiàng)用能報(bào)表

??系統(tǒng)可以統(tǒng)計(jì)各分項(xiàng)某段時(shí)間內(nèi)逐日、逐周、逐月、逐季、逐年用能??刹榭捶猪?xiàng)中各支路用能趨勢,可根據(jù)已有的日期或者自定義時(shí)間進(jìn)行查詢,統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)可導(dǎo)出至Excel。

??(5)能耗的同比環(huán)比分析

??系統(tǒng)可將各主要耗能設(shè)備的能耗與去年同期值和上月值進(jìn)行同比環(huán)比分析,檢驗(yàn)節(jié)能效果,根據(jù)分析結(jié)果執(zhí)行節(jié)能績效考核,以及節(jié)能目標(biāo)的修正。統(tǒng)計(jì)各支路當(dāng)年每月用能及去年同期用能;

??7 前景展望

??根據(jù)運(yùn)行效果分析,建立典型能耗分析模型,統(tǒng)一分析。

??1) 建立能耗計(jì)量體系:針對計(jì)量體系因從小到大的原則,即從首級配電、二級配電、三級配電往下一步步搭建計(jì)量體系。通過逐級往下計(jì)量,能正確無誤的統(tǒng)計(jì)進(jìn)出線回路,要滿足電能守恒原理即進(jìn)線電能為出線電能總和(誤差率在百分之三左右)。

??2) 對采集數(shù)據(jù)存儲,并形成可視化圖表:系統(tǒng)采集數(shù)據(jù)后存儲到數(shù)據(jù)庫,系統(tǒng)可滿足報(bào)表查詢及導(dǎo)出,并且系統(tǒng)可由柱狀圖等形式展現(xiàn)能耗趨勢,給客戶更好的體驗(yàn)。

??3)診斷出高能耗點(diǎn):管理人員可通過系統(tǒng)采集數(shù)據(jù),正對性的對各個(gè)回路同比及環(huán)比分析,通過一階段分析可找出高能耗點(diǎn)。

??4)通過能耗分析改進(jìn)管理模式:針對高能耗點(diǎn),針對性的改進(jìn)管理運(yùn)行如:在下班期間通知各部門下班關(guān)燈,同時(shí)列入績效考核。

??8 結(jié)束語

??企業(yè)的能耗管理系統(tǒng)可對企業(yè)內(nèi)的數(shù)據(jù)進(jìn)行采集、統(tǒng)計(jì)與分析,數(shù)據(jù)發(fā)布與遠(yuǎn)傳,分析優(yōu)化能源運(yùn)行方案,記錄和積累能源使用狀況。系統(tǒng)通過各種圖表、曲線等從意義上實(shí)現(xiàn)能源使用的實(shí)時(shí)在線監(jiān)控,為管理者提供不同層次的管理權(quán)限,隨時(shí)隨地可以對變電所的用能情況進(jìn)行查看,并實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)程管理。能耗管理系統(tǒng)的建立,為業(yè)主提供了能源利用診斷、節(jié)能控制、節(jié)能潛力分析、節(jié)能效果驗(yàn)證,提高節(jié)能意識等提供有效手段。

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